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07
2024-05
選煤分公司：跑出降本增效“加速度”
今年以來，選煤分公司聚焦成本管控，從制度建設(shè)、精細(xì)化管理、責(zé)任落實(shí)等方面不斷提升管理水平，助推降本增效跑出“加速度”。完善制度 將成果“現(xiàn)出來”該公司進(jìn)一步優(yōu)化管理制度，堅(jiān)持“以制度規(guī)范人、以制度約束人、以制度激勵(lì)人”。通過制定《2024年度降本增效實(shí)施方案》...
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07
2024-05
中能袁大灘煤礦：多點(diǎn)發(fā)力 全力打好降本增效攻堅(jiān)戰(zhàn)
今年以來，中能袁大灘煤礦秉承過“緊日子”的思想，按照“一優(yōu)三減、三優(yōu)兩提高”工作要求，深化生產(chǎn)技術(shù)，堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，全力打好降本增效攻堅(jiān)戰(zhàn)。調(diào)整生產(chǎn)布局置了2個(gè)400m超長(zhǎng)工作面。據(jù)了解，礦井布置400m超長(zhǎng)工作面，可減少巷道掘進(jìn)的同時(shí)，較300m綜采工作面預(yù)計(jì)每月產(chǎn)量有所...
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06
2024-05
涌鑫沙梁煤礦：多措并舉 讓降本與創(chuàng)效“雙向奔赴”
今年以來，涌鑫沙梁煤礦緊緊圍繞公司“經(jīng)營(yíng)管理提升年”工作部署，全面自我加壓，圍繞“治虧損、降成本、防風(fēng)險(xiǎn)”三大核心，亮出實(shí)招硬招，全力推動(dòng)降本與創(chuàng)效“雙向奔赴”。抓源頭，精益管理“見”真章該礦始終堅(jiān)持“極簡(jiǎn)高效、智能精益”的經(jīng)營(yíng)理念，以“大處著眼、小處著手、優(yōu)化措施...
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06
2024-05
選煤分公司：“區(qū)域共建”促進(jìn)雙向融合
今年以來，選煤分公司不斷創(chuàng)新基層管理形式，以“黨建引領(lǐng)、區(qū)域聯(lián)動(dòng)、共治共享”為思路，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，持續(xù)深化黨建服務(wù)中心工作效能，將組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為推動(dòng)基層發(fā)展的強(qiáng)大合力。黨建引領(lǐng) 共建強(qiáng)賦能“這份‘共建協(xié)議’，不僅是我們雙方合作的基石，更是我們未來...
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06
2024-05
新方法 激活班組管理內(nèi)生動(dòng)力
“今天張勇哲、李旭旭、黃帥的主要工作任務(wù)是更換膠運(yùn)大巷1200米電源箱，注意嚴(yán)格執(zhí)行停電、閉鎖、掛牌、驗(yàn)電、放電……”這是信息化運(yùn)維分公司小保當(dāng)智維中心班前會(huì)上的一幕，作為四月份“輪流班組長(zhǎng)”的楊峰有條不紊地安排著當(dāng)班工作，而平時(shí)他是一名普通的運(yùn)維工。今年以來，該...
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04
2024-05
弘揚(yáng)五四精神 展現(xiàn)青春風(fēng)貌
涌鑫公司近日，涌鑫公司團(tuán)委召開“青春聆聽·面對(duì)面”五四青年節(jié)主題活動(dòng)暨“我為青年辦實(shí)事”調(diào)研座談會(huì)?；顒?dòng)中，團(tuán)員青年學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記在黨的二十大報(bào)告中對(duì)青年的寄語；圍繞安全生產(chǎn)、自身規(guī)劃等四個(gè)主題進(jìn)行了交流發(fā)言；觀看了短視頻《共青春》。大家紛紛表示要以更加飽...
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04
2024-05
信息化運(yùn)維分公司：“賡續(xù)‘五四’薪火” 感悟青春奮斗使命
為進(jìn)一步凝聚青年思想共識(shí)，引導(dǎo)青年繼承和發(fā)揚(yáng)“五四精神”，在紀(jì)念五四運(yùn)動(dòng)105周年之際，近日，信息化運(yùn)維分公司團(tuán)總支組織開展“賡續(xù)‘五四’薪火 感悟青春奮斗使命”主題團(tuán)日活動(dòng)?！拔抑驹讣尤胫袊?guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)，堅(jiān)決擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)……”青春誓言，高昂雄渾。該公司青年...
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03
2024-05
弘揚(yáng)五四精神 勇?lián)啻菏姑?爾林兔一號(hào)公司開展五四青年座談會(huì)
時(shí)代各有不同、青春一脈相承。為紀(jì)念“五四”運(yùn)動(dòng)105周年，激勵(lì)公司廣大團(tuán)員青年弘揚(yáng)“五四”精神、賡續(xù)地質(zhì)傳統(tǒng)，以青春力量助推公司高質(zhì)量發(fā)展。4月29日，爾林兔一號(hào)公司團(tuán)支部組織開展“弘揚(yáng)五四精神 勇?lián)啻菏姑蔽逅那嗄曜剷?huì)。會(huì)前，參會(huì)青年員工填寫了“成長(zhǎng)寄語卡”...
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03
2024-05
選煤分公司：幸福是奮斗出來的
新買的私家車擦拭得干干凈凈，100多平米的三室兩廳打掃得一塵不染，妻子正在廚房做著美味的佳肴，4歲的女兒在客廳里擺弄著玩具……看到這些，32歲的高金樓覺得，幸福的生活莫過于此。2019年，高金樓便來到了選煤分公司，他用了五年的時(shí)間，從一名普通職工成長(zhǎng)為班長(zhǎng)、車間主任...
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03
2024-05
涌鑫公司：全力打造培養(yǎng)人才“新通道”
發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)，人才是第一資源。一直以來，涌鑫公司始終堅(jiān)持人才強(qiáng)企發(fā)展戰(zhàn)略，抓實(shí)抓細(xì)人才培養(yǎng)工作，創(chuàng)新人才培養(yǎng)工作機(jī)制，打通人才培養(yǎng)“新通道”，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供人才保障。精準(zhǔn)施策“鋪寬路”涌鑫公司認(rèn)真分析人才結(jié)構(gòu)特點(diǎn)，打破傳統(tǒng)的人才培養(yǎng)模式，實(shí)施“培訓(xùn)教育...
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02
2024-05
創(chuàng)新創(chuàng)效丨技術(shù)人才“新?lián)u籃
“這個(gè)項(xiàng)目創(chuàng)新點(diǎn)在于減人增效，改造后同崗位僅需1人就可達(dá)到3人的工作量?！薄澳阏f的對(duì)，但是我們同樣要對(duì)工藝進(jìn)行改良，增效的同時(shí)還要降本……”頭腦風(fēng)暴、PPT演示、成果鑒定……選煤分公司吳恒勞模創(chuàng)新工作室作為職工創(chuàng)新項(xiàng)目的“研發(fā)地”，項(xiàng)目成員時(shí)常圍繞技術(shù)攻關(guān)、裝備革新等方...
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30
2024-04
選煤分公司獲榆林高新區(qū)管委會(huì)財(cái)政金融工作“先進(jìn)單位”榮譽(yù)稱號(hào)
近日，榆林高新區(qū)管委會(huì)對(duì)2023年度轄區(qū)專項(xiàng)工作先進(jìn)單位進(jìn)行了表彰，選煤分公司獲財(cái)政金融工作“先進(jìn)單位”榮譽(yù)稱號(hào)。近年來，選煤分公司不斷夯實(shí)管理根基、提高管理水平，嚴(yán)格落實(shí)降本增效硬措施，樹牢“一切管理看成本”理念，嚴(yán)控非生產(chǎn)支出，各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)連年攀升、屢破...
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30
2024-04
所屬單位召開五一端午節(jié)前警示教育會(huì)
中能公司4月27日，中能公司召開2024年黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育暨二季度警示教育大會(huì)。會(huì)上，與會(huì)人員觀看了廉政教育片《一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐》，傳達(dá)學(xué)習(xí)了中央紀(jì)委國(guó)家監(jiān)委公開通報(bào)的八起違規(guī)吃喝典型問題，安排部署了公司2024年五一端午期間糾治“四風(fēng)”工作。會(huì)議強(qiáng)調(diào)，一要...
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30
2024-04
涌鑫公司安山煤礦智能快掘單日進(jìn)尺突破60米
近日，在涌鑫公司安山煤礦135102膠運(yùn)順槽掘進(jìn)工作面?zhèn)鱽硐矆?bào)，由安山煤礦掘進(jìn)一隊(duì)施工的智能快掘半煤巖巷工作面，創(chuàng)造單班掘進(jìn)30.3米，單日掘進(jìn)60米的紀(jì)錄，刷新了該公司單日進(jìn)尺最高紀(jì)錄。在135102膠運(yùn)順槽掘進(jìn)工作面隨著掘錨一體機(jī)機(jī)組設(shè)備的不斷推進(jìn)中，暴露出了人才配備...
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29
2024-04
選煤分公司：加快發(fā)展“新質(zhì)生產(chǎn)力”下的選煤故事
這些天，又有一批創(chuàng)新成果從選煤分公司吳恒勞模創(chuàng)新工作室“出發(fā)”，經(jīng)生產(chǎn)調(diào)度指揮中心評(píng)選、推廣，“抵達(dá)”各個(gè)選煤中心現(xiàn)場(chǎng)試驗(yàn)應(yīng)用。這輛滿載“創(chuàng)新”理念的“高速列車”，也承載著郭宣的期盼。以前，由于選煤分公司所屬各中心廠區(qū)住所較為分散，最遠(yuǎn)的兩個(gè)選煤中心相距170多公里...
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